Una responsabilità condivisa – Datori di lavoro e lavoratori devono adempiere alla normativa sulla formazione DPI di terza categoria

La sicurezza sul lavoro è un aspetto fondamentale che deve essere sempre tenuto in considerazione. I datori di lavoro, così come i lavoratori stessi, hanno la responsabilità della corretta applicazione della normativa relativa alla formazione obbligatoria per dispositivi di protezione individuale (DPI) di terza categoria. In particolare, tutti gli occupati devono assicurarsi che le procedure relative a quest’ultima siano state seguite e rispettate. Di conseguenza, i datori di lavoro sono tenuti ad organizzare corsi specifici ed informare il personale sull’utilizzo appropriato dell’attrezzatura da utilizzare in situazioni a rischio. Allo stesso tempo, anche i lavoratori devono essere consapevoli delle proprie responsabilità, assicurandosi di aver compreso correttamente le regole fornite durante la formazione ed utilizzando talvolta misure aggiuntive per garantire la propria incolumità personale. In definitiva, quindi, si può dire che la responsabilità per la corretta attuazione della normativa sulla formazione DPI spetta tanto al datore quanto al dipendente.