I dipendenti hanno partecipato ad una formazione generale che ha avuto una durata di 4 ore. Durante queste ore hanno acquisito le conoscenze fondamentali necessarie a svolgere al meglio il proprio ruolo nell’azienda. La formazione si è concentrata su argomenti come la pianificazione, la gestione del tempo e le tecniche di problem solving, fornendo informazioni preziose a tutti i partecipanti sulle competenze necessarie per far crescere sia l’organizzazione che se stessi. Al termine della sessione, tutti i dipendenti erano più consapevoli e preparati ad affrontare in modo ottimale le proprie mansioni.
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