La nomina del Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) è un obbligo previsto dalla legge per tutti i datori di lavoro che hanno almeno 15 lavoratori dipendenti a tempo indeterminato o soggetti ad attività rischiose. Il RSPP ha il compito di elaborare ed implementare programmi, procedure e piani volti alla prevenzione dei rischi in ambito lavorativo, sia direttamente che tramite figure professionalmente qualificate. Inoltre, è responsabile della formazione dei lavoratori su argomenti correlati alla salute e sicurezza sul luogo di lavoro. Nominalizzare un RSPP è quindi fondamentale per garantire la salute e la sicurezza nell’ambiente di lavoro.
Category: News
Condividi