Quando si è un datore di lavoro, ci sono molti obblighi da rispettare per garantire la sicurezza sul posto di lavoro. Una di queste responsabilità è quella di diventare Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). In qualità di RSPP, il datore ha l’obbligo legale di occuparsi della prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali nell’ambiente lavorativo. Tra i compiti principali spetta al RSPP valutare i rischi presenti nel posto di lavoro, individuarne le cause e adottare misure preventive per eliminarli o ridurli al minimo. Il RSPP deve inoltre controllare periodicamente che tutti gli impiegati seguano le norme igienico-sanitarie previste dalla legge, assicurandosi che vengano adottate le misure necessarie a mantenere un ambiente salubre ed inclusivo. La nomina del RSPP va comunicata all’INAIL entro 30 gg dall’assunzione del ruolo presso il datore stesso. Conoscere i propri doveri sulla sicurezza sul lavoro non è solo importante ma anche fondamentale per salvaguardare la salute e la sicurezza degli impiegati in azienda.
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