I datori di lavoro che desiderano diventare Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) devono soddisfare determinati requisiti previsti dalla legge. In primo luogo, è necessario avere una formazione adeguata ed essere in possesso di un attestato rilasciato da un ente accreditato. Inoltre, i candidati devono dimostrare competenze nella gestione della sicurezza sul luogo di lavoro, conoscere le normative vigenti e possedere almeno due anni di esperienza nelle attività correlate alla prevenzione degli infortuni. Infine, c’è il requisito fondamentale che il datore di lavoro abbia la volontà reale e costante di assicurare la salute e la sicurezza dei propri dipendenti. Se si desidera diventare RSPP, queste sono le caratteristiche richieste per poter partecipare a tale ruolo.
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