Il corso inizia con un’introduzione al tema della violenza contro gli operatori sanitari, con particolare riferimento ai dati di violenza in Italia. In seguito, un docente esperto di psicologia della comunicazione e dell’aggressione, illustrerà stili comunicativi e tecniche di ascolto e di risposta, affrontando nello specifico la psicologia del comportamento aggressivo. Infine, la terza parte del corso riguarda i riferimenti normativi: partendo dalla prevenzione degli atti di violenza a danno degli operatori sanitari, verrà affrontato il disegno di legge 25 settembre 2019 dell’Osservatorio nazionale sulla sicurezza, finendo con gli strumenti normativi di contrasto, per la tutela della vittima e l’interruzione di un ufficio o servizio pubblico.
Formazione partecipata dei lavoratori riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 12 ore.
Formazione partecipata dei lavoratori riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 12 ore. Il corso (Materiale didattico, quiz di autovalutazione e test di valutazione finale) viene erogato in lingua INGLESE
Il corso di formazione ed informazione dei lavoratori da noi proposto in modalità e-learning, riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 4 ore.
Il corso di formazione ed informazione dei lavoratori da noi proposto in modalità e-learning, riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 4 ore. Il Corso è erogato in lingua INGLESE.
Formazione partecipata dei lavoratori riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 8 ore.
Formazione partecipata dei lavoratori riguarda quanto previsto dall’Accordo Stato Regioni del 21 Dicembre 2011, relativamente alla formazione specifica di durata: 8 ore. IN LINGUA INGLESE.
Il corso di formazione generale lavoratori (Rischio BASSO, rischio MEDIO, rischio ALTO) assolve a quanto previsto dagli art. 36 e 37 del D.lgs 81/08, T.U. Sicurezza, D.lgs 106/09 e dagli aggiornamenti degli ultimi accordi Stato-Regioni in tema di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratoridelle aziende a BASSO, MEDIO e ALTO RISCHIO. Con l’Accordo sottoscritto nella Conferenza Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 viene introdotto l’obbligo di formazione per tutti i lavoratori presenti nell’azienda.
Il corso di formazione generale lavoratori (Rischio BASSO, rischio MEDIO, rischio ALTO) assolve a quanto previsto dagli art. 36 e 37 del D.lgs 81/08, T.U. Sicurezza, D.lgs 106/09 e dagli aggiornamenti degli ultimi accordi Stato-Regioni in tema di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratoridelle aziende a BASSO, MEDIO e ALTO RISCHIO. Con l’Accordo sottoscritto nella Conferenza Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 viene introdotto l’obbligo di formazione per tutti i lavoratori presenti nell’azienda. Il Corso viene erogato in lingua INGLESE
Corso completo (parte generale 4 ore + parte specifica 4 ore)8 ore. Il corso è erogato in lingua INGLESE (materiale didattico, quiz di autovalutazione, test di valutazione finale)
