Il datore di lavoro può diventare Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) se in possesso dei requisiti previsti dalla legge. Questi includono la dimostrazione di competenze adeguate nella prevenzione infortuni sul lavoro, nella sicurezza generale, nel controllo dell’ambiente di lavoro e nelle procedure aziendali. Inoltre, è richiesta la formazione continua su argomenti relativi alla salute e sicurezza sul lavoro. Un RSPP qualificato può essere fondamentale per assicurare che le regole relative alla protezione della salute e sicurezza vengano rispettate in qualsiasi ambiente di lavoro.
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