Diventare RSPP – Obbligatorio per tutte le aziende con più di 20 dipendenti o rischi particolarmente elevati

Tutte le aziende che contano un numero di dipendenti superiore a 20 o che sono soggette ad alto rischio hanno l’obbligo di nominare un Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). Il RSPP ha il compito principale di prevenire infortuni, malattie professionali ed incidenti sul lavoro attraverso azioni mirate alla sicurezza. Egli deve collaborare con il Datore di Lavoro, fornendo linee guida in materia di salute e sicurezza sull’ambiente lavorativo; quindi valutando i rischi presenti nella struttura, progettando misure adeguate per ridurre al minimo la possibilità che essi si manifestino. Inoltre deve gestire la documentazione inerente la sicurezza sul posto di lavoro e sensibilizzare i dipendenti sull’importanza delle buone pratiche da seguire durante lo svolgimento delle mansioni affidate. Scegliere il RSPP garantisce un ambiente sanitario-sicuro nonché adempimento alle normative vigenti in materia.